......
---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
تو مدیریت نیروی انسانی و رفتار سازمانی دو نوع کارمند هست. که معیار ماکس و مین هستن.
کاروشی : یه واژه ژاپنی که به آدمای معتاد به کار میگن
کارمندیان: یه واژه ایرانی که از دهه 20 شمسی به ادبیات مدیریتی وارد شد...کارمندان خسته و بی انگیزه ...امروز بیا فردا برو....
الان احساس می کنم کاروشی گرفتم ....
----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
کارگران مشغول کارند -مانی حقیقی
--تو دلت جوونه ،هیچکدوم از ما( پیر پاتالا ) نمی تونستیم جوابتو بدیم
-شما باید سعی می کردین..
--سعی نکردم بی معرفت
-عشق جربزه میخواد آدم باید عاشق عیبای طرف باشه نه حسناش
--تو که سر تا پا حسنی کسی عاشقت نمیشه ،ولی عوضش محسن سر تا پا عیبه اما
تمام دخترا کشته مرده شن
نتیجه اخلاقی این دیالوگ :.. واسه همینه مردای آشغال کلی خاطر خواه دارن....
حقیقتش اینه که آدمای خوب ,صادق,نجیب،شریف,مبادی آداب,و....اصلا" آدمای جذابی نیستن..خشکن رسمین حوصله سر می برن بی هیجان هستن و ....(حساب کن شیپورچی و داردسته اش رو از پسر شجاع بردارن,روباه مکار و گربه نره رو از پینوکیو, دراگو و فک و فامیلشو رو از دهکده حیوانات بیرون بیارن ببین چی باقی می مونه).....اما جالب اینه که همه وقتی لیستای مورد علاقه شخصیشون رو می نویسن این صفات رو توش می نویسن...پس نتیجه این پارادوکس اینه که همه این صفات رو داشته باشین اما اوردوز نکنین ...یعنی نباید زیادی بچه مثبت بود!!!!!
---------------------------------------------------------------------------------------
تا یادم نرفته هر چند دیر هم شده پرونده سینمای اولیوراستون تو آکادمی هنر که بعد از ایناتوره دومین کارگردانی که انتخاب شده .روندی که هر ماه با انتخاب یک کارگردان برای تشکیل پرونده ادامه پیدا می کنه.
سينما براي من هم يه عشقه و هم يه تفريح.اينجا رو گذاشتم كه براي مدتي فارغ از مشكلات زندگي درباره اين عشق بگم .چيزايي كه از دلم بر مي آد....